求人募集
- トップ
- 求人募集
職員募集
公益社団法人東京都看護協会立の訪問看護ステーションで働いてみませんか？
勤務場所は文京区と練馬区の2か所にあります。
訪問看護が初めての方でも経験豊富なスタッフが優しく丁寧に指導します。
特に小児看護専門看護師や訪問看護認定看護師、精神科経験の豊富な看護師などがあなたを支援し訪問看護の魅力を伝えてくれることでしょう。
| 職種 |
訪問看護師：契約職員（正職員登用予定）・パート職員、ケアマネージャー有資格者（実務経験1年程度） 理学療法士又は作業療法士：パート職員（千駄木のみ募集） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 雇用期間 |
契約職員：３か月（労働条件変更なし）３か月経過後、正職員登用予定（勤務状況による） パート職員：年度単位（4月～翌年3月）の1年間で契約。勤務状況等判断の上、最長4回まで契約更新。試用期間1か月（労働条件変更なし） |
| 勤務時間 |
8:45～17:15（休憩60分） パート職員は週所定労働日数、短時間勤務応相談 |
| 休日 |
週休2日制（休日：土・日・祝日） 夏期休暇（最大3日）、年末年始（12/29～1/3） |
| 給与・手当等 |
契約職員：月給 基本給等は経験年数を考慮して決定する。期末・勤勉手当支給。 パート職員：時間給（1,805円） 通勤手当（上限：月30,000円まで） 訪問手当・ケアマネ実績手当・携帯電話手当（実績に応じて変動） 各種社会保険及び年次有給休暇は雇用条件により法定通りとする。 |
| 人材育成 |
東京都看護協会・東京都ナースプラザの研修などに参加、その他学会等参加 個々の適応能力に応じ、単独での訪問に不安のないよう対応 |
| 提出書類 | 履歴書（写真貼付） 職務経歴書 免許証書（写） |
| 選考方法 | 書類選考、面接 |
| お問い 合わせ先 |
公益社団法人東京都看護協会 総務課庶務係 深尾 〒160-0023 東京都新宿区西新宿四丁目2番19号 電話：03-6300-0730（代） FAX：03-6300-0875 Email：tokankyo@tna.or.jp |
スタッフコメント
定年退職後は好きな仕事をすることが夢でした。
20年前に北欧の高齢者ケアの視察で見た「訪問看護」をいつかはしたいと思っていました。
現在は毎日が新鮮で驚きもありますが、それが訪問看護の醍醐味と実感しています。
臨床経験が浅く、10年以上もブランクがあるにも関わらず、不安を抱えながら訪問看護に飛び込みました。
わからないことだらけでしたが、スタッフの皆さんに教えてもらい、現在も多くを学びながらも充実した毎日を過ごしています。
出産で1年半ぶりの職場復帰で緊張のスタートでしたが、責任者の広い心のもとで安心して復職できました。
リハビリに関しては任せてもらい楽しく仕事しています。
訪問看護は病院勤務時代から対象者とじっくり向き合いたかった私にぴったりの仕事です。
ナースコールを気にせず看護ができること、利用者・家族に寄り添い、最期までその人らしく生き抜くことに関われることはやりがいです。
そうして気づくと8年目になっています！
3人の子育てをしながら働き大変なことも多いですが、日々子どもたちと利用者さんの両サイドから刺激と応援をもらっています。
母親でも楽しく看護ができる環境がさらに整っていけるようママナースは今日も自転車をこいでいます！
このご時世、勤めていた病院が経営困難となり、軽い気持ちで訪問看護に飛び込んできました。
始めてみて結論は“転職して良かった！！”
これまでの臨床経験がすべて活かされるという手ごたえを感じています。
臨床経験が少なく訪問先での判断に迷うことや、利用者様・ご家族、他職種との連携が難しいと感じることもあります。
しかし、先輩看護師に考え方や技術的なことを確認しながら、日々訪問することが出来ています。
一人ひとりのお子様の健康状態に応じて、成長と発達も含めた最善のケアができるように、お子様に関わる専門職間の連携を大事にしています。
お話ししたり、抱っこしたり、絵本を読んだり、ふれあいの時間が大好きです！